Bizim haqqımızda
The Woodlands Team
Bizimlə tanış olun Teachers, Educators, and Team.
Bizim haqqımızda
Our teachers make Woodlands Long Day Care & Kindergarten the special place it is. We employ people who are smart, determined, and we favour ability over experience.
Woodlands Childcare
Caring, educating, and developing childern from 6 Weeks to 3 Years Olds.
Woodlands Registered Kindergarten
Caring, educating, and developing childern from 6 Weeks to 3 Years Olds.
Bizimlə tanış olun Leadership Team
Woodlands-ın həmtəsisçisi
Fay Woodland
Biznes tərəfdaşım Hamish Rotstein ilə Woodlands-ın ortaq sahibi kimi mən Erkən Öyrənməyə həvəsliyəm. Təhsilə olan həvəsim 46 il təhsilin bütün səviyyələrində - doğuşdan böyüklərə qədər uzanıb. Mən Avstraliya ətrafında bir çox Prep-12 məktəbinin direktoru olmuşam və bütün səviyyələrdə təhsili dərindən başa düşürəm – uşaqların təhsildə haradan gəldiyini və hara gedəcəklərini başa düşürəm.
Mənim təhsildə mütləq həvəsim 0-6 yaşlı uşaqlar üçün görkəmli təhsil təcrübələrinin təmin edilməsi olub. Mən təhsili təkcə həyat səyahəti kimi deyil, həm də həyata hazırlıq kimi görürəm. Woodlands üçün vizyonumuz “Kölgəsi altında oturmaq istəmədiyiniz ağacları əkmək”dir. Bu təhsilin gələcəkdə bizim övladlarımız vasitəsilə bəhrəsini verəcəyini bilə-bilə uşaqlarla təhsil “ağacları əkməyə” davam edirəm.
Uşaqlara ən yaxşı qayğı və təhsili təmin etmək üçün erkən uşaqlıq dövründə pedaqoqları idarə edən, işə götürən və onlara rəhbərlik edən bütün mərkəzlərlə praktiki yanaşmam var. Mən bütün mərkəzlərdə kinder proqramını yaratmışam və onlar həyata çox yaxşı hazırlaşaraq məktəbə yola düşən Kinders ilə fəxr edirəm.
Woodlands-ın həmtəsisçisi
Hamish Rotstein
Hamiş Woodlands Long Day Care & Kindergarten-in direktoru və həmtəsisçisidir
Hamiş 2000-ci ildə Melburnda yerləşən Rotstein Commercial Lawyers hüquq firmasının təsisçisi və idarəedici direktorudur. O, hüquq, siyasi elm və maliyyə xidmətləri sahəsində bakalavr və aspirantura dərəcələrinə malikdir. . O, bu bizneslərin bir çoxunun başlanğıc mərhələsindən başlayaraq milli və beynəlxalq bazar liderlərinə qədər böyüməsində hüquqşünas, məsləhətçi və strateq kimi birinci tərəfdən iştirak etmişdir. Xüsusilə, o, Avstraliyanın ən böyük pərakəndə apteklər şəbəkəsinə çevrilməsinə kömək edən ailəsi tərəfindən açılmış bir şirkət olan Chemist Warehouse Pərakəndə Qrupu ilə yaxından məşğul olmuşdur. O, 20 ildən artıqdır ki, davamlı olaraq onların vəkili və məsləhətçisi kimi fəaliyyət göstərir.
Hamish bir sıra digər uşaq xeyriyyə təşkilatlarının yaradılmasına kömək edib, o cümlədən Creative Art Therapies Australia (keçmiş Art Cabriolet) uşaqlara travmaya tab gətirmək üçün incəsənət və incəsənət terapiyasından istifadə edir və uşaq tibb sahəsində tibbi tədqiqatları dəstəkləmək üçün ildə $1M toplamaq istəyən RCH 1000. Victoria Kral Uşaq Xəstəxanası. 2016-cı ildən o, eyni zamanda Viktoriyanın yeganə pediatrik palliativ baxım hospisi olan Çox Xüsusi Uşaqlar Fondunun idarə heyətinin üzvüdür.
Hamişin erkən öyrənmə təhsilinə olan ehtirası 45 ildən çox yaşlı pedaqoq olan anası tərəfindən səpildi. Hamiş keyfiyyətli erkən təhsil təhsilinin uşaqların rifahına və inkişafına necə dərindən və müsbət təsir etdiyini birinci əldən gördü. O, birinci dərəcəli erkən öyrənmə təhsili və onların himayəsində olan bütün uşaqlara qayğı ilə bağlı sarsılmaz inam və öhdəliyə əsaslanaraq, Fay Woodland ilə Woodlands Early Learning-i qurdu.
Meşəliklər Vision, Mission, and Values.
To Thrive.
Uşaqları öyrətməkdən danışarkən "inkişaf etmək" sözünü işlətdikdə, sadəcə olaraq "i"lərə laqeyd yanaşmaq və "t"ləri keçməklə kifayətlənmədiyimizi nəzərdə tuturuq. Biz uşaqların böyüməsi, uğur qazanması, güclü və sağlam böyüməsi, irəliləyiş əldə etməsi, öyrənmələrini genişləndirməsi - inkişaf etməsi üçün mühit yaradırıq.
Respect.
Sizin inamınız olmalıdır. Razı olmadığınız zaman, hətta bu narahat və ya yorucu olsa da, hörmətlə etiraz edin; ictimai birlik naminə güzəştə getməyin. Ancaq bir qərar dəli olduqda, biz buna ürəkdən sadiq qalacağıq və eqoyu qapıda qoyacağıq.
Relate.
We know time is valuable, time for your family, time for fun, time for Woodlands. We need to communicate and ensure each team member understands the pressure of time and time management. Clearly communicating goals, actions and evaluations of each day is of prime importance.
Reflect.
Our reflections embrace the concept of serving. We want to provide the best service for our families. We start with the family and work backwards to be able to provide a service that matches their expectations. Reflection on the services we provide is honest, respectful, agile and outcome driven.
Agility.
Agility of mind and agility of learning – Agility of mind creates and embraces change, accepts that you don’t know everything,
adapts, improves. The agile learning environment is and educational space that is intentionally designed to be adjustable, exchangeable and moveable. Agile learning adapts to individual differences in environment, children, staff, cultures – the total environment. Agile learning creates differentiated learning awareness and is promoting a movement toward adjustment and adaptation of ,content, process, product and the learning environments.
adapts, improves. The agile learning environment is and educational space that is intentionally designed to be adjustable, exchangeable and moveable. Agile learning adapts to individual differences in environment, children, staff, cultures – the total environment. Agile learning creates differentiated learning awareness and is promoting a movement toward adjustment and adaptation of ,content, process, product and the learning environments.
Sustainability.
Sustainability is not just recycling and having the “bins” to separate one piece of garbage from the other – it is so much more. Woodlands does not recycle we upcycle. Sustainability and upcyling at Woodlands is encouraged in everything we do daily and includes and continues to grow.
